IPMT | Instituto de Previdência Municipal de Teresina
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    • Certificação
    • 3.1 Controle Interno
      • 3.1.1 Mapeamento das Atividades das Áreas de Atuação do RPPS
      • 3.1.2 Manualização das Atividades das Áreas de Atuação do RPPS
      • 3.1.3 Certificação dos Dirigentes e Membros dos Conselhos
      • 3.1.4 Estrutura do Controle Interno
      • 3.1.5 Política de Segurança da Informação
      • 3.1.6 Gestão e Controle da Base de Dados Cadastrais
    • 3.2 Governança Corporativa
      • 3.2.1 Relatório de Governança Corporativa
      • 3.2.2 Planejamento – Plano de Ação
      • 3.2.3 Relatório de Gestão Atuarial
      • 3.2.4 Código de Ética
      • 3.2.5 Políticas Previdenciárias
      • 3.2.6 Política de Investimentos
      • 3.2.7 Comitê de Investimentos
      • 3.2.8 Transparência
      • 3.2.9 Definição de Limites de Alçadas
      • 3.2.10 Segregação das Atividades
      • 3.2.11 Ouvidoria
      • 3.2.12 Diretoria Executiva
      • 3.2.13 Conselho Fiscal
      • 3.2.14 Conselho Deliberativo
      • 3.2.15 Mandato, Representação e Recondução
      • 3.2.16 Gestão de Pessoas
    • 3.3 Educação Previdenciária
      • 3.3.1 Plano de Ação de Capacitação
      • 3.3.2 Ações de Diálogo com os Segurados e a Sociedade
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3.2 Governança Corporativa

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  • 3.2 Governança Corporativa

3.2.1 Relatório de Governança Corporativa

3.2.4 Código de Ética

3.2.7 Comitê de Investimentos

3.2.10 Segregação das Atividades

3.2.13 Conselho Fiscal

3.2.16 Gestão de Pessoas

3.2.2 Planejamento – Plano de Ação

3.2.5 Políticas Previdenciárias

3.2.8 Transparência

3.2.11 Ouvidoria

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3.2.3 Relatório de Gestão Atuarial

3.2.6 Política de Investimentos

3.2.9 Definição de Limites de Alçadas

3.2.12 Diretoria Executiva

3.2.15 Mandato, Representação e Recondução


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